“日子一天比一天好，生活一步比一步强。”六十七岁的枣园村生产六队队长秦队长说这句话时，脸上的笑容高兴而真诚。7月11日上午，重庆三峡学院文学院暑期三下乡“向阳而生”教育关爱团成员来到枣园村，与村民们一同完成了每月定期的义务劳动，也对枣园村具体情况进行了深入了解，切实做到“关爱枣园，助力扶贫“的主题要求。劳动中教育关爱团成员与村民们亲切互动，共度了一段有意义、有深度的时光。

脱贫难度大 留村劳动力缺乏

据悉，枣园村于2015年被定为贫困村，村中共有200余户籍，其中有108户为贫困户。村副主任会记曾永向笔者表示，枣园村于2014年申请贫困村，2015年确定为贫困村。迄今为止，枣园村已实现全面脱贫，物质条件已能保障村民们自身的基本生活需要。笔者注意到在村中生活的大多是老人和儿童，青壮年劳动力普遍都在外地务工。

劳动过程中，笔者采访了枣园村村委会主任刘开宽。刘主任于1986年开始接触枣园村的村委会干部工作，至今已有近三十年。“我一开始是兰花村的主任，那时候枣园村和兰花村还是分开的，工作到现在不知不觉就已经快三十年了。”刘主任说，当时的枣园村交通不便，基础设施也不健全，三十年来，他引进了广东的企业家助力枣园脱贫，一步一步完善了枣园的交通建设、安全防范、便民设施等。

创新引进企业 承包土地提供就业机会拉动经济增长

笔者了解到，近年来吸引青壮年劳动力回流的企业建设是枣园的柠檬基地和尚在开发阶段的油茶基地。这些基地建设优先照顾了当地的劳动力就业，不仅为留守在村的老年劳动力提供了获得收入的就业机会，更是整体上拉动了枣园村整体经济的发展。

刘主任接受采访时才从村内承包给企业的绿色柠檬养殖基地赶来，戴着草帽挽着裤脚，和村民们讨论着义务劳动的细节，“村内承包基地肯定是希望能拉动枣园村经济的增涨，给村内的剩余劳动力就近提供就业机会，也能吸引壮年劳动力回流。”

教育关爱团成员也参观了柠檬园等特色基地，向当地村民学习了相关的经验与技巧，更是深入了解了枣园村绿色柠檬养殖基地的运营模式和对当地脱贫致富的重大作用。同时，刘主任带领团员们与村民们交流，使团员们在短暂的行程中学习到了许多生活经验与助力扶贫经验。

“脱贫不是一朝一夕能完成的，这就是我坚持的意义。”刘开宽主任在岗位上默默奉献三十载，重点建设绿色枣园村绿色柠檬养殖基地，带领着村民考察即将开发的旅游、生产一体化的油茶基地，更是将以他为首的村干部对口帮扶相应片区村民，并在每月20日定期召开党日活动，集中讨论切实解决村民的实际需求。