当前位置: > 首页 > 重庆 >

九龙镇:创新打造矛盾纠纷化解和社会治理新模式

本文来源:美好九龙坡

九龙镇在深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育中,着重打造“党建引领、基层治理、多元共治、社区善治”的矛盾

九龙镇在深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育中,着重打造“党建引领、基层治理、多元共治、社区善治”的矛盾纠纷化解和社会治理新模式。拓展建立老杨群众工作点,强调“党建 ”引领,发挥“全科网格”优势,依托“九龙社工”来推动“化解矛纠”与“服务群众”工作,使得老杨群工品牌落地生根、开花结果。

九龙镇盘龙一村是一个建立了20余年的老旧小区,早期为厂区修建的家属楼,由于时间久远电路老化十分严重,居民们经常都要为用不上电而烦恼。

居民李春玲说,我们小区这个电以前经常性的跳闸经常性的用不起,做饭也用不起。

社区接到群众诉求后,派专人进行实地查看了解情况找准原因,并积极与电力部门进行沟通协调,很快就解决了居民用电难的问题。

居民李春玲说,

现在我们屋里用冰箱洗衣机同时用电都不得跳闸了,用起很通畅了。

今年5月以来,盘龙新城社区为深化推广“老杨群工”经验构建一体化基层社会治理模式,以“老杨群工”核心要义“注重方法、整合资源、社会参与、化解矛纠、服务群众”为牵引,通过整合社区“综治工作站 社工服务室”构建社区老杨群众工作室,重点解决物业纠纷、开发建设遗留、公共服务等突出问题。

九龙镇盘龙新城社区党委书记冯靓说,我们的工作机制也是从以前的坐班坐等群众上门,我们现在是延伸到我们小区当中、楼栋当中、院坝当中开展家门口式的服务。

“小杨”服务队是依托老杨群工工作室专门成立的服务“小分队”, 通过吸纳党代表、人大代表、政协委员、社区干部、民警、城管、社工、网格员等组建12支“小杨”群众工作队伍,结合实际明确各支队伍的职能职责,组织“小杨”开展服务群众工作,做到工作全覆盖。同时结合九龙社工服务中心,以项目化带动、专业化服务、常态化培养、规范化运行、联动化治理、品牌化培养的“六化”为内核,打造“九龙社工“服务品牌,引领社会治理创新。

九龙镇社工服务中心主任陈会兰说,自今年5月推行老杨群工以来,九龙社工中心一方面通过整合在服务群众中的九龙社工、义工、专职网格员、自愿者、楼栋长力量,挖掘培育了一批小杨队伍。另一方面充分运用九龙镇自治金项目设立了九龙扶苗成长计划、垃圾分类、社区教育等自治金项目。通过专业化、规范化的引到培养了一大批小杨队伍。

聚焦当前社区治理领域的物业管理难题,为居民搭建参与平台,释放居民参与热情,引导有序规范参与。九龙镇彩云湖社区在金科绿韵康城小区成立了首届业委会,通过一系列的管理制度,以业主自治的方式引导小区的居民规范化的开展自治工作。

金科绿韵康城小区业委会主任刘玉兰说,

我们是在社区的监督和指导下社区很支持业委会的工作。因为我们业委会这个团队全体的业委会成员比较齐心。只要开展这些工作业委会的全体成员和工程组的只要牵涉到工程组的话工程组的代表也一道参与这个工作。

得益于居民自治模式的设立,业委会收集小区焦点问题,协调物业、开发商及时整治,制定议事规则、管理规约、财务管理等相关制度并严格执行,定期公开账目,做到公正、公开、透明,并实行到期内审制度。通过规范的流程运行,保障了居民的合法利益。

小区居民刘传固说,有了业委会这个小区环境,小区的各种管理老百姓都看到起的,最起码业主的利益得到了保证。

小区居民刘女士说,比如我们每年(公共收益)400块钱一户、500块钱一户都发给大家,因为这是大家的利益,要让大家享受。

九龙镇彩云湖社区党委书记庄华敏说,截止到现在我们小区的公需收入每年大概会有100万样子。这样的话除了用于公共设施的更新改造方面以外,然后每家在每一年年底的时候还会得到怎么说呢公需收益的分红现基本上每一年会达到四五百块钱。这样的话老百姓他也高兴,整个小区的环境好了,同时心情也高兴了这样就形成了一个良性互动的良好局面。(记者 余飞)